RECRUIT
賃貸営業部 駅東口店／ 2020年度入社
相手の立場になることです。お客様の要望とオーナー様との意向をうまく取り持つために、それぞれの立場になり要望を調整しながら対応を進めて、双方に喜んでもらえるよう心掛けています。
入社初年度に契約・入居いただいた方が、更新のタイミングで当社にいらっしゃった時に、自分宛てに「お部屋探しをまたお願いしたい」と話があり、そのまま契約・入居いただいたことです。
通常多くて月10件前後ほどです。最も忙しい3月は30件は越える契約が重なることがあります。
生活のイメージが湧くように家具などを配置したモデルルームを設置し、部屋に対して好印象を持ってもらうように紹介しています。また、オーナー様へ相談してキャンペーン実施の提案を行いながら、早めに入居を決めれるように努力しています。
全国的に少子高齢化が進み、秋田県も少子高齢化が顕著に表れています。今後は空き家対策や資産運用・資産整理といった点がさらに重要になってくると考えています。不動産の売却やライフプランなどの知識や経験を増やしていきたいと考えています。
